Managementnovelle over een beginnende leidinggevende die van zijn coach de beginselen leert van dienend leiderschap.
De auteurs, respectievelijk succesvol schrijver van op maat gesneden boeken over management en leiderschap en de directeur van een fastfoodketen, willen laten zien hoe een leider zich kan ontwikkelen. Ze verhalen in deze managementnovelle over Bart, die begint aan zijn eerste baan en wordt gecoacht door Daphne. Zij leert hem dat een goede leider voortdurend leert en groeit. Ze hanteert daarbij vier V's van leiderschapsontwikkeling: vergaar kennis, vorm anderen, verbreed je horizon en verkrijg wijsheid. In de praktijk van zijn nieuwe baan kan Bart deze activiteiten oefenen bij werk- en privévraagstukken van zijn leidinggevenden, collega's en zichzelf, waardoor hij succes heeft. Na het verhaal geven de auteurs nog enkele leermiddelen voor eigen ontwikkeling, zoals een een aantal testen, modellen en literatuur. De lay-out bestaat louter uit tekst. Een actueel en inspirerend boek over dienend leiderschap, gebaseerd op vertrouwen en verbinding in plaats van macht en controle. Het is bestemd voor mensen met leiderschapskwaliteiten, vooral aan het begin van hun carrière.
Nederlands | 9789047005438
Titel | Groots door te groeien : vier principes om een leven lang te leren |
Auteur | Ken Blanchard ; Mark Miller |
Secundaire auteur | Anne Marie Koper |
Type materiaal | Boek |
Editie | 1e dr; |
Uitgave | Amsterdam [etc.] : Business Contact, 2013 |
Overige gegevens | 142 p - 21 cm |
Annotatie | Met lit. opg - Vert. van: Great leaders grow. - San Francisco, CA : Berrett-Koehler, 2012 |
ISBN | 9789047005438 |
PPN | 352074507 |
Rubriekscode | 366.41 |
Taal | Nederlands |
Onderwerp algemeen | Leiderschap |
PIM Rubriek | Bedrijf en Beroep |
PIM Trefwoord | Leidinggeven |