Korte beschrijvingen van dertig methoden waarop je zowel zakelijk als privé invloed kunt uitoefenen.
In de bestseller 'De zeven eigenschappen van effectief leiderschap' zegt Covey dat je de indirecte invloed kunt vergroten met wel dertig verschillende methoden, maar hij beschrijft ze niet. Deze methoden staan beschreven in een ander boek van Covey: 'Principle-centered leadership'. Er zijn drie basisvormen van beïnvloeding: wees een voorbeeld, bouw hechte relaties op en wees een mentor. Alle dertig methoden beschreven in dit boek passen in een van deze categorieën. De uitgave is een handzaam boekje, waarin de methoden kort staan beschreven. De linkerpagina bevat de methode (in verschillende lay-out) en rechts een toelichting. Het boekje sluit af met drie misvattingen rondom beïnvloeding, waar ook een oplossing voor geboden wordt. Gebonden uitgave in pocketformaat; normale druk.
Nederlands | 9789047010456 | 79 pagina's
| Titel | 30 methoden van beïnvloeding |
| Auteur | Stephen Covey |
| Secundaire auteur | Vanja Walsmit |
| Type materiaal | Boek |
| Uitgave | Amsterdam : Uitgeverij Business Contact, [2017] |
| Overige gegevens | 79 pagina's - 19 cm |
| Annotatie | Vertaling van: Thirty methods of influence. - In: Principle-centered leadership. - New York : Simon & Schuster, (c)1990 |
| ISBN | 9789047010456 |
| PPN | 407722998 |
| Rubriekscode | 415.9 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Manipulatie |
| PIM Rubriek |  Geestelijk leven |
| PIM Trefwoord | Manipulatie |
Voor de pessimist is het glas half leeg. Voor de optimist is het half vol. Dit boek gaat uit van een derde benadering: waar is de kraan?Zelfhulpboek over de strategie van het omdenken: van denken in problemen naar denken in mogelijkheden.
