Adviezen voor coachend leidinggeven.
Met dit praktische boek krijgt de lezer inzicht in en handvatten voor coachend leidinggeven. Minder praten en de juiste vragen stellen zijn essentieel om tot de kern te komen zonder dat het veel tijd en/of energie kost. Het boek is onderverdeeld in zeven vragen: de kickstart-vraag, de meer-vraag, de focus- vraag, de fundamentele vraag, de luie vraag, de strategische vraag en de leervraag. Aan het eind van elk hoofdstuk wordt de lezer geholpen hoe je kunt werken om deze nieuwe gewoonte te integreren in je leidinggeven. Extra materiaal wordt aangereikt door verwijzingen naar video's op internet. En er is een goede samenhang met wetenschappelijk onderzoek en andere literatuur die voorhanden is. Het is een gemakkelijk en snel leesbaar boek dat de lezer kan grijpen na enkele pagina's te lezen. Het boek bevat een aantal invuloefeningen en tot slot een lijst van aanbevolen (Engelstalige) literatuur.
Nederlands | 9789492790125 | 221 pagina's
| Titel | De coachmethode : praat minder, vraag meer en verander voorgoed je manier van leidinggeven |
| Uniforme titel | De coach methode |
| Auteur | Michael Bungay Stanier |
| Secundaire auteur | Ypie Veenstra ; Willem Krijger |
| Type materiaal | Boek |
| Uitgave | Hilversum : Nubiz, New Business Publishing, [2018] |
| Overige gegevens | 221 pagina's - 21 cm |
| Annotatie | Met literatuuropgave - Vertaling van: The coaching habit. - (c)2016 |
| ISBN | 9789492790125 |
| PPN | 41641737X |
| Rubriekscode | 366.41 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Leidinggeven |
| PIM Rubriek |  Bedrijf en Beroep |
| PIM Trefwoord | Leidinggeven |
