De verandering van eigenaar in een familiebedrijf door overdracht of verkoop is een heikel onderwerp. Naast financiële en vaktechnische aspecten moeten vooral emotionele factoren niet worden onderschat. Een familiebedrijf is kenmerkend uniek door de drie betrokken partijen: familie, bedrijf en eigendom, die hun eigen belang hebben, die veranderen in tijd en die elkaar over en weer beïnvloeden. Dit kort-maar-krachtige geschrift begint met een duidelijk overzicht van de unieke krachten en dynamiek van deze bedrijven. Daarna de kern: wat komt er kijken bij de opvolging? En hoe om te gaan met het familievermogen? Aparte aandacht vragen de auteurs - beiden zeer ervaren op dit onderwerp, onder andere door hun rol in de Stichting voor het Familiebedrijf - voor het handelen in noodsituaties en voor het erven van ondernemingsvermogen inclusief fiscale aspecten. Afsluitend een stimulerend hoofdstuk over de condities om een opvolging succesvol te laten verlopen. En als uitsmijter een aantal tips als goede raad aan overdragers, aan opvolgers en adviseurs van familiebedrijven. Het boek is voorzien van enkele zwart-witfoto's.
Nederlands | 9789493171169 | 98 pagina's
Titel | Opvolging & overdracht bij familiebedrijven : houd het bedrijf gezond en de familie gelukkig |
Uniforme titel | Opvolging en overdracht bij familiebedrijven |
Auteur | Berrie Abelen |
Secundaire auteur | Wout van der Goot ; Ron Chin |
Type materiaal | Boek |
Editie | Eerste druk; |
Uitgave | Utrecht : BigBusinessPublishers, mei 2020 |
Overige gegevens | 98 pagina's - illustraties - 24 cm |
ISBN | 9789493171169 |
PPN | 426466276 |
Rubriekscode | 397.2 |
Taal | Nederlands |
Onderwerp algemeen | Bedrijfsopvolging; Familiebedrijven |
PIM Rubriek | Bedrijf en Beroep |
PIM Trefwoord | Bedrijfsopvolging |