Suggesties voor organisatieverandering, ontleend aan bekende sprookjes.
Alle managementinstrumenten die wij doorgaans wel eens hebben gebruikt of waarvan we kennis hebben genomen, zijn volgens de auteurs terug te vinden in sprookjes. De beide schrijvers doen alsof de inhoud van dit boek zelf een sprookje is. De illustraties en lay-out in vrolijke kleuren en de verwijzingen naar een negental bekende sprookjes doen niet direct vermoeden dat het om serieuze managementvraagstukken gaat. De schrijvers zijn werkzaam in diverse ondernemingen om te helpen de juiste organisatieverbetering te kunnen invoeren. Ze geloven dat sprookjes bij deze processen kunnen helpen. Elk hoofdstuk begint met de tekst van een sprookje; dan volgt een uiteenzetting over de managementwijsheid die er aan kan worden ontleend; daaraan gekoppeld een korte bijdrage van een gastauteur. Een aardig boek, dat zich plezierig laat lezen. De ondertitel is dan ook een goede aansporing: sprookjesboek voor organisatieverbetering. De beoogde lezers kan men vinden onder bijvoorbeeld heao'ers en managers die toe zijn aan wat lichtvoetiger managementlectuur.
Nederlands | 9789089651044
| Titel | We presteerden nog lang en gelukkig : een sprookjesboek voor organisatieverbetering |
| Auteur | Tjip de Jong |
| Secundaire auteur | Simon van der Veer |
| Type materiaal | Boek |
| Editie | 1e dr; |
| Uitgave | CulemborgVan Duuren Management, 2011 |
| Overige gegevens | 155 p - ill - 21 cm |
| Annotatie | Met lit. opg |
| ISBN | 9789089651044 |
| PPN | 335925200 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Organisatieontwikkeling |
