Verhandeling over ketensamenwerking tussen organisaties.
Een boek over samenwerking tussen organisaties. Het boek behandelt de uitdagingen van organisaties die steeds meer van elkaar afhankelijk zijn om hun missie of maatschappelijke opdracht te volbrengen. Het biedt inzicht in hoe ketensamenwerking gestimuleerd kan worden door een juiste afweging van belangen, een andere inrichting, een ontwikkelgerichte aanpak en de moed om andere keuzes te maken. Het boek bevat een casus over het voorkomen van dakloosheid en praktijkverhalen van gemeenten, woningcorporaties en zorginstellingen. Het biedt een model en praktische tips om deze nieuwe manier van werken te omarmen. Helder en begrijpelijk geschreven. Met illustraties in bicolor. Peter Geelen is de grondlegger van de methode integraal prestatiemanagement voor ketensamenwerking en ketensturing. Fleur Verhagen is positief psycholoog en cocreator van het gedachtegoed aanmoedigingscultuur. Ze begeleidt organisaties bij het eigen maken en omarmen van ketensamenwerking..
Nederlands | 9789024458479 | 237 pagina's
| Titel | Organisaties die we?l (samen)werken : ketensturing in de publieke sector |
| Auteur | Peter Geelen |
| Secundaire auteur | Fleur Verhagen |
| Type materiaal | Boek |
| Uitgave | [Amsterdam]Boom, [2023], ©2023 |
| Overige gegevens | 237 pagina's - illustraties - 25 cm |
| Annotatie | Met literatuuropgave. |
| ISBN | 9789024458479 |
| PPN | 439060702 |
| Taal | Nederlands |
| Onderwerp algemeen | Samenwerking ; Collectieve sector ; Organisatieontwikkeling |
